Critican el “austericidio” que se ha impuesto en contrataciones
La concentración en el Hospital de Guadalajara ha sido a las 12 de la mañana/ CSIF
Bajo el lema "Luto en el Sescam", el sindicato CSIF, mayoritario en la Mesa General de Función Pública de Castilla-La Mancha; se ha concentrado hoy a las puertas de los cinco hospitales de las capitales de provincia de CLM. Con ello quieren denunciar la política de recortes que padecen los trabajadores y los usuarios.
Desde CSIF, y en contra de lo defendido por los representantes políticos, se asegura que todas las gerencias del Sescam están sufriendo restricciones de las contrataciones debido a que no hay presupuesto cubrir vacantes, incapacidades temporales, vacaciones, permisos o reducciones de jornada. Algo que no se solucionará hasta el 31 de diciembre y que afecta a la calidad asistencial.
La presidenta de CSIF Sanidad Castilla-La Mancha, Ana Isabel Fernández, subraya que “hay un enorme malestar y crispación en la plantilla, se está maltratando a los trabajadores. Lamentamos que nuestros representantes políticos digan que todo es mentira, que traten de descalificar, desviar la atención y dividir; les animamos a que vengan a los hospitales y centros de salud y hablen con los profesionales obligados a doblar turnos o a multiplicar las agendas porque faltan compañeros, o que hablen con aquellos residentes que no son contratados cuando terminan su residencia, o que hablen con los pacientes que no tienen cita en Atención Primaria en menos de quince días, que se retrasa su prueba diagnóstica o llevan esperando meses una intervención”.
A nivel social, CSIF señala que este ‘austericidio’ provoca un empeoramiento de la salud pública, con enfermedades que no son detectadas a tiempo o tratadas de manera adecuada; desigualdad, ya que las personas con menos recursos son las más afectadas por los recortes o el aumento de la desconfianza hacia los servicios públicos, los cuales son el pilar fundamental de nuestro estado el bienestar.
Desde CSIF recuerda que ayer cesaban la mayoría de incorporaciones asociadas al plan de refuerzo de verano, así que la situación se tornará incluso más complicada, ya que todas las gerencias han recibido órdenes de restringir las contrataciones al máximo- indican en un comunicado.
Por su parte el sindicato UGT ha señalado que aunque sí se están haciendo contrataciones no se están cubriendo todos los puestos que hay vacíos, algo que ha empeorado al permitir que en el concurso de traslados se haya producido la marcha o cese del interino que ocupaba la plaza sin que el propietario de la misma aún esté prestando servicio en ella. "Todo esto está provocando una sobrecarga de trabajo”- informa Fernando Peiró, secretario regional de sanidad en UGT.
